總結(jié)是對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況進(jìn)行分析研究的書(shū)面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標(biāo)更加明確，不妨坐下來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結(jié)吧。那么總結(jié)應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢？下面是小編精心整理的售樓銷(xiāo)售年終總結(jié)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
售樓銷(xiāo)售年終總結(jié)1
優(yōu)勢(shì)是：
1、我們的小戶(hù)型都是經(jīng)典小戶(hù)型，面積合理利用，沒(méi)有浪費(fèi)的面積和多余的面積。
2、入住后我們的物業(yè)費(fèi)用及日常管理費(fèi)用比較低。
3、同期對(duì)比我們的性?xún)r(jià)比優(yōu)。
4、使用年期比大部分樓盤(pán)的時(shí)間長(zhǎng)（經(jīng)采盤(pán)了解，大部分商鋪及個(gè)別住宅的使用年限均為50年，而我們是70年）。
不足處：
一次性付清對(duì)周邊工薪價(jià)層負(fù)擔(dān)比較大，因?yàn)槭６?、三層，局限性較大。
對(duì)于我們的不足處，我們銷(xiāo)售人員可以揚(yáng)長(zhǎng)避短以特有的銷(xiāo)售方式去介紹我們的樓盤(pán)，以我們的優(yōu)勢(shì)來(lái)覆蓋我們的不足處。我們可以模擬銷(xiāo)售場(chǎng)景，請(qǐng)資深的銷(xiāo)售人員進(jìn)行培訓(xùn)，以客戶(hù)的身份提出尖銳的問(wèn)題，請(qǐng)銷(xiāo)售人員回答，如何讓客戶(hù)滿(mǎn)意。還可以請(qǐng)裝修方面的設(shè)計(jì)師與我們的銷(xiāo)售人員進(jìn)行溝通，對(duì)我們的每個(gè)戶(hù)型提出裝修的方案，因毛胚房與成品房差距較大，這樣可以提高我們的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)?？梢匝谏w房子里的一些不足處。
我們銷(xiāo)售人員在銷(xiāo)售過(guò)程中要注意技巧，如果能夠掌握說(shuō)話技巧，自信心自然會(huì)增強(qiáng)，成功的機(jī)會(huì)就增多了。多些自我啟發(fā)，說(shuō)話時(shí)多加思考，加上平時(shí)多練習(xí)說(shuō)話的技巧，說(shuō)出話來(lái)自然會(huì)富有情理，語(yǔ)言精練，容易被接受。首先我們銷(xiāo)售人員要做到：
1、心智的培養(yǎng)：“心智決定行動(dòng)，行動(dòng)達(dá)到成功”是不變的成功定律，因此我們?cè)诠ぷ髦氨仨毺岣呶覀兊男闹恰?span style="display:none">D1b萬(wàn)博士范文網(wǎng)-您身邊的范文參考網(wǎng)站Vanbs.com
2、確定正確的人生觀及價(jià)值觀：銷(xiāo)售人員首先要確定正確的人生觀和積極的價(jià)值觀，它是指導(dǎo)一切行動(dòng)的前提。正確的人生觀讓我們能夠清晰判斷工作的價(jià)值與意義。
3、發(fā)展?jié)撃埽隙ㄗ晕遥轰N(xiāo)售人員需堅(jiān)信自我存在的價(jià)值，確信自己雖是寂寂無(wú)名小人物，但正因?yàn)槟母?，才?huì)使目標(biāo)達(dá)到成功。銷(xiāo)售人員必須樹(shù)立堅(jiān)定的目標(biāo)，相信每個(gè)人必有其長(zhǎng)處，所以，要求自我更高標(biāo)準(zhǔn)使自己成為最優(yōu)秀的銷(xiāo)售人員。
4、肯定開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的自身素質(zhì)：許多人會(huì)抱怨自己的樓盤(pán)定價(jià)過(guò)高，素質(zhì)不及別的樓盤(pán)好，市場(chǎng)不景氣等等，然而凡事哪有盡善盡美呢？真有所謂的物美價(jià)廉，公司產(chǎn)品又何必需要銷(xiāo)售。我們銷(xiāo)售人員就是在于把正確的商品賣(mài)給正確的人。
5、樂(lè)觀自勉，堅(jiān)持不懈：我們銷(xiāo)售人員一定要具有樂(lè)觀開(kāi)朗的性格，特別當(dāng)遇到失敗和頹廢的時(shí)候，要學(xué)會(huì)自我安慰，提起精神接受下一次挑戰(zhàn)。一個(gè)優(yōu)秀的銷(xiāo)售員，要有“努力不懈，堅(jiān)持到底”的精神，必須自信“精誠(chéng)所至，金石為開(kāi)”。
6、挑戰(zhàn)自我，挑戰(zhàn)強(qiáng)者：我們銷(xiāo)售人員要有挑戰(zhàn)自我，克服困難的勇氣。如果這一個(gè)月賣(mài)了五個(gè)單位，那下個(gè)月就要求自己賣(mài)十個(gè)單位，只有勇于挑戰(zhàn)自我才能取得更大的成績(jī)。此外，銷(xiāo)售人員要有（挑戰(zhàn)第一）的決心，告訴自己（我是這個(gè)月的最佳銷(xiāo)售人員）。優(yōu)秀的銷(xiāo)售人員往往是從贏得顧客的尊敬，贏得同事的尊重中取得更大的榮譽(yù)和滿(mǎn)足。
7、尊重別人，虛心學(xué)習(xí)：尊重別人的杰出成績(jī)和能力，相信“三人行，必有我?guī)煛?，只有尊重別人才可能虛心的向他人學(xué)習(xí)。
8、承擔(dān)責(zé)任的心態(tài)：只有老板的心態(tài)最合老板的心意。不妨將公司當(dāng)作是自己的，相信只有公司方能自己干好，于是即使在午餐的時(shí)間也會(huì)熱情的接待客戶(hù)的來(lái)訪。相信能成為老板之人必有其長(zhǎng)處，先從即刻開(kāi)始承擔(dān)起責(zé)任，說(shuō)不定某天也可能成為真正的老板。
9、了解客戶(hù)的心態(tài)：只有從客戶(hù)的角度出發(fā)，才能明白到客戶(hù)真正的需要及擔(dān)憂(yōu)，同時(shí)，也只有從客戶(hù)的角度出發(fā)，才能打破客戶(hù)的隔膜，與之產(chǎn)生共鳴，從而得到客戶(hù)的信任，達(dá)成交易額。
10、培養(yǎng)銷(xiāo)售意識(shí)，發(fā)展銷(xiāo)售興趣：銷(xiāo)售工作做得好的銷(xiāo)售人員必然對(duì)銷(xiāo)售工作抱有濃厚的興趣，能從成功交易中取得成功感。因此，我們銷(xiāo)售人員應(yīng)培養(yǎng)對(duì)銷(xiāo)售工作的興趣，利用自信，使之成為一種享受，遇挫敗不氣餒，對(duì)工作不厭煩，這樣便可從自信的推銷(xiāo)中更加欣賞自己。
11、待人親善，禮貌熱誠(chéng)：我們銷(xiāo)售人員首要具備的條件是一副親善的笑容及一份對(duì)工作對(duì)客戶(hù)的熱誠(chéng)。誠(chéng)摯熱情是打破和客戶(hù)之間障礙的唯一良方。禮貌親切的笑容散發(fā)出的化學(xué)作用，會(huì)使我們銷(xiāo)售人員有如天賦神力，使客戶(hù)作出認(rèn)購(gòu)決定。即使客戶(hù)不能成功認(rèn)購(gòu)，相信也會(huì)留下信任及難忘印象，為下次認(rèn)購(gòu)鋪墊了管線。
12、服務(wù)為先：我們銷(xiāo)售員要本著服務(wù)為先的精神，要知道我們對(duì)客戶(hù)的態(tài)度，會(huì)在客戶(hù)回敬我們的態(tài)度中一一表現(xiàn)出來(lái)。銷(xiāo)售工作是一項(xiàng)艱苦的工作不可能一蹴而蹴，千萬(wàn)不可抱著僥幸的心態(tài)，只有靠著熱情的服務(wù)，使客戶(hù)留下深刻的印象，縱然這次未購(gòu)買(mǎi)，下次他們還會(huì)再來(lái)找我們。
13、敏銳的觀察力和正確的判斷力：培養(yǎng)敏銳的觀察力和正確的判斷力，在于細(xì)心觀察周?chē)娜撕褪虏⒓右源?，同時(shí)，模仿及觀察有經(jīng)驗(yàn)的同事，以“取其之長(zhǎng)，避巳之短”。
14、不斷進(jìn)修，不斷提升：我們可以參考成功銷(xiāo)售員的經(jīng)歷，琢磨他們的經(jīng)驗(yàn)和推銷(xiāo)技巧，參加專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)課程，不斷學(xué)習(xí)，不斷提升自己。
15、在這兩個(gè)月中我未能為公司創(chuàng)造效益而感到慚愧，可我并不會(huì)氣餒我會(huì)繼續(xù)努力不斷進(jìn)取，嚴(yán)格要求自己，做的不足的地方盡快改善。愿公司領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)機(jī)會(huì)為公司盡微薄之力。
售樓銷(xiāo)售年終總結(jié)2
自己20xx年銷(xiāo)售工作，在公司經(jīng)營(yíng)工作領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和幫助下，加之全組成員的鼎力協(xié)助，自己立足本職工作，恪盡職守，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，現(xiàn)將全年來(lái)從事銷(xiāo)售工作的心得和感受總結(jié)如下：
一、切實(shí)落實(shí)崗位職責(zé)，認(rèn)真履行了本職工作
在日常的事務(wù)工作中，自己能積極著手，在確保工作質(zhì)量的前提下按時(shí)完成了任務(wù)。
二、明確了客戶(hù)需求，主動(dòng)積極，力求保質(zhì)保量按時(shí)供貨
工作中自己時(shí)刻明白銷(xiāo)售經(jīng)理必須有明確的目地，一方面積極了解了客戶(hù)的意圖及需要達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)、要求，力爭(zhēng)及早準(zhǔn)備，在客戶(hù)要求的期限內(nèi)供貨，另一方面要積極和客戶(hù)溝通及時(shí)了解客戶(hù)還款能力，考慮并補(bǔ)充完善。
三、正確對(duì)待客戶(hù)投訴并及時(shí)、妥善解決了
銷(xiāo)售是一種長(zhǎng)期循序漸進(jìn)的工作，而產(chǎn)品缺陷普遍存在，所以銷(xiāo)售經(jīng)理應(yīng)正確對(duì)待客戶(hù)投訴，視客戶(hù)投訴如產(chǎn)品銷(xiāo)售同等重要甚至有過(guò)之而無(wú)不及，同時(shí)須慎重處理。自己在產(chǎn)品銷(xiāo)售的過(guò)程中，嚴(yán)格按照公訃制定銷(xiāo)售服務(wù)承諾執(zhí)行，在接到客戶(hù)投訴時(shí)，首先應(yīng)認(rèn)真做好客戶(hù)投訴記錄并口頭做出承諾，其次應(yīng)及時(shí)匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門(mén)，在接到領(lǐng)導(dǎo)的指示后會(huì)同相關(guān)部門(mén)人員制訂應(yīng)對(duì)方案，同時(shí)應(yīng)及時(shí)與客戶(hù)溝通使客戶(hù)對(duì)處理方案感到滿(mǎn)意。比如：有客戶(hù)投訴涂料白色差別太大，自己及時(shí)反饋給技術(shù)部，技術(shù)部做出改變配方解決問(wèn)題的承諾。
四、認(rèn)真學(xué)習(xí)了我廠產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品知識(shí)，依據(jù)客戶(hù)需求確定可代理的產(chǎn)品品種
熟悉產(chǎn)品知識(shí)是搞好銷(xiāo)售工作的前提。自己在銷(xiāo)售的過(guò)程中同樣注重產(chǎn)品知識(shí)的學(xué)習(xí)，對(duì)公司生產(chǎn)的涂料產(chǎn)品的用途、性能、參數(shù)基本能做到有問(wèn)能答、必答，對(duì)相關(guān)部分產(chǎn)品基本能掌握用途、價(jià)格和施工要求。
五、20xx年銷(xiāo)售經(jīng)理工作設(shè)想
總結(jié)一年來(lái)的工作，自己的工作仍存在很多問(wèn)題和不足，在工作方法和技巧上有待于向其他銷(xiāo)售經(jīng)理和同行學(xué)習(xí)，20xx年自己計(jì)劃在去年工作得失的基礎(chǔ)上取長(zhǎng)補(bǔ)短，重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作：
（一）依據(jù)20xx年區(qū)域銷(xiāo)售情況和市場(chǎng)變化，自己計(jì)劃將工作重點(diǎn)放在鋼構(gòu)廠供貨渠道上，一是主要做好原有的鋼構(gòu)廠供貨工作，挑選幾個(gè)用量較大且經(jīng)濟(jì)條件好的如：xx科貿(mào)等做為重點(diǎn)；二是發(fā)展好新的大客戶(hù)比如榮盛集團(tuán)等，三是在某些區(qū)域采用代理的形式，讓利給代理商以展開(kāi)銷(xiāo)售工作，比如貿(mào)易公司。
（二）20xx年首先要積極追要往年的欠款，并想辦法將欠款及時(shí)收回，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，取得公司的支持。
（三）20xx年自己計(jì)劃更加積極搜集市場(chǎng)信息并及時(shí)聯(lián)系，力爭(zhēng)參加招標(biāo)形成規(guī)模銷(xiāo)售。
（四）為積極配合代理銷(xiāo)售，自己計(jì)劃在確定產(chǎn)品品種后努力學(xué)習(xí)代理產(chǎn)品知識(shí)及性能、用途，以利代理產(chǎn)品迅速走入市場(chǎng)并形成銷(xiāo)售。
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